Welcome to the Jungle Media
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Ne prononcez pas ces 6 phrases si vous voulez briller au travail
« Je pense que j’ai les qualités requises ». « Mon bébé a pleuré tout le weekend ». « C'était surtout un travail d’équipe ».
Vous avez déjà prononcé ces phrases banales du quotidien sans réfléchir à leur impact ? Dans cette vidéo, notre experte du Lab, Lucile Quillet, explore comment certains mots et attitudes peuvent affecter votre image professionnelle !
Grâce aux conseils de Lucile, vous découvrirez comment mieux vous valoriser en réunion, comment éviter de minimiser vos compétences et comment faire la distinction entre vie personnelle et vie intime au travail.
Vous apprendrez également pourquoi il est essentiel de bien communiquer pour progresser dans votre carrière, et comment transformer des situations ordinaires en opportunités d'auto-promotion !
00:00-00:13 Introduction
00:13-00:43 : Phrase numéro 1
00:43-01:33 : Phrase numéro 2
01:33-02:02 : Phrase numéro 3
02:02-02:45 : Phrase numéro 4
02:45-03:18 : Phrase numéro 5
03:18-04:02 : Phrase numéro 6
#welcometothejungle #travail
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КОМЕНТАРІ

  • @Mnoud1987
    @Mnoud1987 13 годин тому

    Grande dame. Elle ira au paradis tellement elle a soigné les enfants

  • @lamagrincheux1334
    @lamagrincheux1334 15 годин тому

    Non, tu ne peux pas être comique et intellectuel non plus. Normalement, le comique a raté quelque chose en laoccurrence les études.😂😂😂 tout ça pour un bout de gras casher

  • @brunomartin7798
    @brunomartin7798 15 годин тому

    Euhhh… comment dire… je pense que vous pouvez faire mieux (je dis « je pense » par politesse…)

  • @AlainReynaudphoto
    @AlainReynaudphoto 17 годин тому

    Non mais quelle idée, franchement, bravo ! Je suis bluffé par l'idée de raconter cette histoire sous cet angle-là !!!!

  • @Jo-qy3su
    @Jo-qy3su 17 годин тому

    Facile à dire quand ont chirurgienne, ont choisit pas toujours son métier encore moins sont salaires

  • @karinechaigneau9899
    @karinechaigneau9899 20 годин тому

    Encore un reportage idiot : la vie est plus on moins dure, selon la situation... Elle a profite des retraites plus tot. Une jeune doit se poser les questions : salaire, loyer a payer, interet pour le poste. La moitie des etudiants en medecine sont.recales..

  • @Rachel-qr8kv
    @Rachel-qr8kv 20 годин тому

    2.20 "Les générations précédentes elles attendaient la retraite pour pouvoir enfin kiffer leurs lifes" : Parents soixante-huitard plus de drogues, de sexes en groupe, de barricades, de festivals qu'elle n'en verra jamais 😆

  • @cerise2315
    @cerise2315 20 годин тому

    Le "en francs?" m'a tué

  • @bernardoisabelle1589
    @bernardoisabelle1589 День тому

    E oggi come va?sei ancora sola?

  • @Guilom
    @Guilom День тому

    C'est quoi ces conseils nuls qui poussent à ne pas dire ce que l'on pense? Dans le monde du travail comme ailleurs, on vous acceptera d'autant plus que vous paraîtrez vrai et non calculateur! Les gens ne sont pas bêtes. Après à chacun de jauger quand on parle trop souvent de soi, de sa vie privée. Cette vidéo est faites en 5 min pour cocher une case de programmation? C'est youtube! il y a le temps de faire des vidéos de qualité avec de vraies recherches socioogiques ou des arguments managériaux qui tiennent la route!

  • @mamzellematcha3807
    @mamzellematcha3807 День тому

    Ces exemples reflètent parfaitement la réalité des open-space remplis de collègues malveillants dans pas mal de grandes boîtes. Devoir surveiller au gramme près ce que l'on dit, c'est l'enfer assuré. Laisser la parole à quelqu'un je l'ai souvent fait pour permettre aux alternants et intérimaires que je forme de se mettre en avant. Ce n'est pas toujours de la timidité ou de la flemme. Ensuite, l'exemple du bébé qui pleure all night long... ça concerne aussi les collègues masculins, hein. Et ceux qui en parlent, nous on comprend "je suis épuisé, je vais faire au mieux, mais excusez si je suis un peu irritable aujourd'hui". J'adore les vidéos de cette chaîne, mais certaines véhiculent trop ce que les grands groupes attendent de leurs pions. Et c'est justement ce monde du travail-ci, que je suis en train de quitter. Ne plus pouvoir exprimer sa personnalité, 40h par semaine, non merci. J'ai donné. Donc vidéo à prendre avec des pincettes.

  • @gunther_strike
    @gunther_strike День тому

    Wow perché ces conseils. Je préfère être authentique plutôt que réfléchir a chacun de mes mots. Et je pense que c'est mon plus grand fort qui fait qu'on se retourne vers moi pour savoir le ressenti d'en bas.

  • @geoffroylaville8952
    @geoffroylaville8952 День тому

    Je suis d'accord avec vous. L'entreprise c'est pas ton asso sportive. J'ai la quarantaine passée et j'ai appris qu'effectivement tu filtres ce que tu racontes sur ta vie privée... Qu'il faut savoir se mettre en avant tout en respectant tes collègues et leurs mérites.... Qu'il faut ne pas chercher à "être indispensable"... Et encore on pourrait continuer longtemps sur les bonnes et mauvaises choses à faire et à dire dans de prochaines vidéos...

  • @nicolasbailleul1
    @nicolasbailleul1 День тому

    Ca ne metonne pas que les gens sont malades en entreprise. Des études scientifiques , vraiment ? Des études scientiques validées et publiées dans des revues scientifiques ? On serait curieux de voir les sources de des fameuses études car là ca ressemble aux conseils de Jean Michel du PMU en fin de carrière.

  • @nicolasbailleul1
    @nicolasbailleul1 День тому

    Vos conseils : portez un masque, ne soyez pas vous même, jouez un rôle, manipulez, bref... Le bon cocktail pour faire une dépression après quelques années.

    • @geoffroylaville8952
      @geoffroylaville8952 День тому

      Il n'y a pas à porter de masque. Mais en entreprise, j'ai une fonction à assumer. On attend de moi que j'ai une certaine attitude (positive) quelque soit les circonstances. Ce sont des collègues, des patrons avec qui je travaille. Pas des potes. Je filtre sur ce que je dis de ma vie privée. Ce n'est pas une démocratie. Si on te donne la parole, c'est que ton supérieur veut t'entendre toi, pas un autre. Il y a une façon de vanter le travail d'équipe. Du moment que tu assumes tes mérites autant que ceux des autres c'est bon pour moi. Vous avez raison sur un point, l'entreprise n'est pas un lieu destiné à l'épanouissement mais à la productivité.

    • @mamzellematcha3807
      @mamzellematcha3807 День тому

      @nicolasbailleul1 C'est totalement ça. Cette attitude efface notre personnalité et nous oblige à être dans l'hypercontrôle. Certaines entreprises font tout pour instaurer ce genre de climat. On passe alors en mode "survie". Plus rien de naturel dans nos échanges avec collègues ou hiérarchie. Plus d'humanité du tout. Et effectivement dépression et burn-out se manifestent après quelques années.

    • @geoffroylaville8952
      @geoffroylaville8952 День тому

      Comme dit dans le commentaire précédent. On doit s'hypercontroler. Tout le monde ne peut pas se permettre d'être authentique. Et dans une entreprise, le salarié le doit plus que le patron A la fois, tout le monde doit composer avec les autres. Il est quand même normal d'adapter son comportement en société.

    • @nicolasbailleul1
      @nicolasbailleul1 День тому

      ​​​​​@@geoffroylaville8952 on est bien d'accord qu'il y a des limites et quil faut s'adapter à son environnement ( si il nest pas toxique ) mais ce que j'ai interprété dans la vidéo c'est de se contraindre à adopter des attitudes qui sont contraires à certaines personnalités. Quelqu'un d'introverti qui produit et fait correctement son travail n'est pas obligé de prendre la parole en séance pour se valoriser , pour " cultiver un narcissime, pour les autres... Proposer des formations pour la prise de parole pourquoi pas, si la personne ne sait pas prendre la parole , non , il y a une nuance. On est d'accord dans l'ensemble et aussi sur le fait que lorsqu'on passe la porte de l'entreprise, la démocratie n'existe pas, parfois cela peut tourner en régime autoritaire 😊 avec le management.

  • @cmS-rr6uz
    @cmS-rr6uz День тому

    Une grande Dame de Cœur..

  • @dylanlemouellic1282
    @dylanlemouellic1282 День тому

    Une femme avec un cœur en or et une humanité profonde. Merci et bravo professeure Leca pour toutes ces vies sauvées. Reposez en paix 🤍

  • @lucascampbell4858
    @lucascampbell4858 День тому

    Reposez en paix

  • @corpsbeaugosse
    @corpsbeaugosse День тому

    Mouais

  • @remy2824
    @remy2824 День тому

    Vous êtes le doctissimo du monde du travail : que des clichés et des solutions à l’emporte pièce Nul

    • @geoffroylaville8952
      @geoffroylaville8952 День тому

      D'expérience... Tout me paraît assez valide à la base. Ça pourrait être davantage développé et à contextualiser pour chacun avec son entreprise. Travailler en entreprise demande à assumer un certain rôle, prouver qu'on a les compétences requises, laisser sa vie privée derrière soi (inversement vous voulez que votre vie professionnelle interfère dans votre temps libre ?). Ce n'est pas une démocratie. La parole n'ait pas libre. Si on vous demande de parler, vous parlez. Si on ne vous demande pas votre avis, soyez habile dans la façon de le donner...

    • @samuelrivals9372
      @samuelrivals9372 День тому

      Dans ce cas l'on va dire que certains clichés ont la vie dure ! Je pense (haha) que ces conseils sont plus applicables dans des grosses sociétés (imaginons vers la Défense par ex.), moins qu'à la startup de Trifouilly-les-Oies.

  • @LeaHumbert
    @LeaHumbert День тому

    Briller j'en ai rien à cirer je ne suis pas une narcissique

  • @sophievandenbossche9057
    @sophievandenbossche9057 День тому

    Waw la grande classe ce gars ! Il sonne juste ça fait plaisir ;-)

  • @Justbenito35
    @Justbenito35 День тому

    Déjà sur la 1ere phrase : "je vais laisser un tel prendre la parole", ça peu justement être pour mettre en selle un collègue qui est moins assis professionnellement dans l'entreprise, et c'est souvent fait dans ce contexte.La deuxième sur les pleurs le weekend 😏 n'importe quoi personne ne se dit ça de quelqu'un qui dit ça. Personne qui a eu des enfants du moins... C'était un travail d'équipe, ça se dit, lorsqu'il s'agit du travail de toute une équipe c'est même attendu. Honnêtement, y a des vidéos pas mal sur la chaîne mais quasiment tout ce qui est dit dans cette vidéo pour le coup , c'est carrément n'importe quoi.. on se ressaisit les gars!

    • @geoffroylaville8952
      @geoffroylaville8952 День тому

      Du grand n'importe quoi ? Non. Bien entendu tu peux nuancer et remettre ça dans le contexte de ton travail. Mon opinion et par expérience... Je veille à peser mes mots et à ne pas raconter à un collègue lambda, voir le patron mon weekend. Je garde mes problèmes (tu veux pas passer pour celui qui se plaint ou cherche l'attention) et préfère venir avec du positif si j'ai envie de le partager (genre ma dernière Randonnée). Les gens sont polis pour pas te répondre mais ils vont forcément se faire une opinion de toi. Concernant la parole, l'entreprise n'est pas une démocratie. Si ton supérieur te demande ton avis, il veut entendre ton avis. Pas celui de ton voisin. D'expérience, je suis très mesuré à donner mon avis lorsqu'il ne m'ait pas demandé. Je me suis déjà fait rappelé à l'ordre pour exprimer mon opinion quand je n'y étais pas invité. Dans l'ensemble, je ne peux pas lui donner tort sur les six points

    • @Justbenito35
      @Justbenito35 День тому

      @@geoffroylaville8952 j'ai une collègue qui vient d'être maman. En fait le matin, c'est même nous qui lui demandons comment ça se passe pour les nuits etc... Ça s'appelle être humain, on est pas des robots. Et je parle par expérience également 😉

    • @Justbenito35
      @Justbenito35 День тому

      Les décisions et prise de parole restent concertés dans ma boîte, je suppose que je préfère être dans mon entreprise que dans la vôtre, elle doit mieux me convenir et a priori je n'aimerais pas être dans la vôtre... Mais il en faut pour chacun

    • @mamzellematcha3807
      @mamzellematcha3807 День тому

      @Justbenito35 Merci, grâce à vous on garde encore une petite part d'humanité dans nos environnements de travail.

    • @geoffroylaville8952
      @geoffroylaville8952 День тому

      ​@@Justbenito35 C'est humain aussi d'être envieux, jaloux, orgueilleux, paresseux... J'entends qu'on ne peut pas se confier à n'importe qui dans une entreprise, particulièrement si c'est pour partager quelque chose qui pourrait se retourner contre vous. Beaucoup d'humains sont compatissants mais certains pourraient s'en servir contre vous. Donc je suis prudent sur ce que je partage, particulièrement dans une TPE, avec mes patrons (très humains eux aussi).

  • @Manuguillot
    @Manuguillot День тому

    On peut aussi rester naturel sans être obligé de penser à ce que les autres en pense! Sinon difficile de se sentir bien sur son lieu de travail...

  • @jojoaugustus1383
    @jojoaugustus1383 День тому

    Vous allez tres loin là ... Tous ces exemples, sont à nuancer... même le " je pense "

  • @Apaurie
    @Apaurie День тому

    Je me marre, mes collègues sont internes donc payés que s'ils se déplacent chez le client, et moi je suis prestataire donc aller chez le client ou non, je suis payé. vive le home office.......🤣 Heureusement que mes collègues sont super sympas, qu'il y a une bonne ambiance car dès fois je me pointe au bureau (souvent) pour cette raison là, pis y'a aussi de sacré canons chez le client 😆.

  • @estellegil9815
    @estellegil9815 2 дні тому

    quand il rebondi , il change ts les domaines, mais il ne le sait pas. ❤😂

  • @estellegil9815
    @estellegil9815 2 дні тому

    il m éclate !!! sincère.....etc

  • @mynkao-creativedirector
    @mynkao-creativedirector 2 дні тому

    tellement de verites dans cette video

  • @aurelienlaurent5630
    @aurelienlaurent5630 2 дні тому

    Quand tu auras 2 enfants et un crédit maison on en reparle

  • @MarieDeSousa-xd5mk
    @MarieDeSousa-xd5mk 2 дні тому

    ❤ Hommage à cette grande Dame merci professeure Leca d'avoir sauvé tous ces enfants

  • @franckranaivo666
    @franckranaivo666 2 дні тому

    ❤✒📃📚🌿💛🥰🪢🕊🧭💡💐🇦🇲💒🇦🇲💐🇨🇵⛑🇨🇵📚🍓🌿🌼🌸🌻🇲🇬💒🇲🇬🍒😇✒📃🎶🌍⛑🧸📚💮🌺🌼🥲🌿🍓🌸🌼🇨🇵⛑🇨🇵📚💛🌿💐💛🌻🌿❤🍒🇻🇦✝️🇻🇦🍒❤🌼🙋‍♂️

  • @cirojeanno6722
    @cirojeanno6722 2 дні тому

    Oui bon, la soluce à vos problèmes existentiels, est de séparer les hommes des femmes, depuis le berceau. Reproduction par insémination artificielle. Comme ça les hommes, ne seront plus emmerdés. Mais je ne doute pas que la gente féminine leurs cherchera quand même des noises... Ça doit être dans sa nature....

  • @mireilledionne218
    @mireilledionne218 2 дні тому

    Vive la qualité des communications 😂

  • @leleoff1
    @leleoff1 2 дні тому

    Reposer en paix 😢❤

  • @alinedautrait1784
    @alinedautrait1784 2 дні тому

    Le pire c'est qu'il ne voient pas où est le problème 😂. En fait, france travaille, est là pour faire en sorte qu'il y ait le moins possible de gens qui bosses , étonnant non ?😂

  • @arsene9093
    @arsene9093 2 дні тому

    vous n'en avez pas assez d'être mis dans des petites boites pour être mieux classifiés, triés et mangés au final. les humains fluctuent, ils rebondissent d'un pôle à l'autre, d'une incertitude à l'autre, d'un non-sens à l'autre. G lu des commentaires qui disaient qu'il y avait du vrai dans ces catégories, mais il y a du vrai partout même sur les étiquettes des produits de supermarché, mais le faux n'est pas loin. autre sujet de râlerie de ma part, la quête du sens a commencé y compris dans le milieu professionnel, il y a bien longtemps, elle a ressurgit et tant mieux. mais elle a toujours été, elle n'est pas le fait d'une génération mais d'une constante humaine.

  • @papillonbleu8046
    @papillonbleu8046 2 дні тому

    Thomas VDB connu dans l'émission de Charline Vanhoenacker, j'adore ! Semble avoir un ceur gros comme ça sous des dehors bougons ♥♥Et bravo pour cette idée d'émission sous forme d'entretien d'embauche.

  • @Kimeke_Potferdek
    @Kimeke_Potferdek 3 дні тому

    Je me sens délaissé en tant que gen X... à cheval entre les baby boomers et les Y. De beaux stéréotypes dans cette vidéo. N'étant pas HR, je ne peux pas confirmer mais j'ai un peu l'impression qu'il y a du vrai dans cette histoire. 😅

  • @hilderoseevans5142
    @hilderoseevans5142 3 дні тому

    😂😂😂👍👍👍

  • @erwinkuypers7273
    @erwinkuypers7273 3 дні тому

    Merci aux parents d'Artus pour l'avoir poussé à faire ce festival d'Avignon. Ils ont cru en leur fils et cela a été l'étincelle.

  • @severinnebout5535
    @severinnebout5535 4 дні тому

    Elle joue bien je trouve. Mais le texte me fait pas rire.

  • @watistephanie3481
    @watistephanie3481 4 дні тому

    No one decides for me 😂

  • @moxenstock1090
    @moxenstock1090 4 дні тому

    Pourquoi tu veux que ma Tesla tombe en panne j'ai pas de courroies ,de démarreur , pas d'échappement ni de d'embrayage?

  • @Prodzick
    @Prodzick 4 дні тому

    Comment envoyé des invitations zoom peut être quelque chose de féminin ?

  • @fannyg6781
    @fannyg6781 4 дні тому

    la personne qui reste le plus longtemps au boulot n’est pas la plus lente, par contre c est assurément celle qui va tout droit au burn out

  • @lopezjeansebastien3503
    @lopezjeansebastien3503 4 дні тому

    Haha, je suis aussi un mix, 44 ans zéro compromis sur l'éthique, ESS, commerce équitable, agricole biologique, Biocoop le tout en ESS par contre j'ai bosser 55 heures semaine et le dimanche pendant plus de 10 ans, pour 1500€ 😂😂😂 Je suis arrivé en France, 35heures 😂😂🎉 Merci

  • @lopezjeansebastien3503
    @lopezjeansebastien3503 4 дні тому

    Et la génération X?

  • @ashleygwenolyn
    @ashleygwenolyn 4 дні тому

    Parfaitement dit

  • @laquenelle6863
    @laquenelle6863 4 дні тому

    un homme avec du coeur, des principes et des couilles 👏